Lucca propose une suite de solutions pour faciliter la gestion des ressources humaines et des processus administratifs. Avec des outils comme Socle RH pour centraliser les informations des collaborateurs, Timmi pour gérer le temps de travail et les absences, Poplee pour suivre la performance et l'engagement des équipes, et Cleemy pour automatiser les notes de frais, Lucca aide les entreprises à simplifier la gestion de leurs équipes. Ses solutions modulaires s’adaptent à tous les besoins, de l’onboarding à la gestion des dépenses, tout en s'intégrant facilement avec plus de 300 autres outils.
Esperoo est une solution RH complète, idéale pour le secteur de la restauration. Elle facilite la gestion des plannings, des absences et des congés via une interface intuitive accessible sur mobile. Sa pointeuse digitale assure un suivi précis des heures travaillées.Grâce à la signature électronique intégrée, la gestion des documents devient rapide et sécurisée. Esperoo automatise les tâches administratives, centralise les données RH et améliore la communication interne. Avec une formation personnalisée incluse et un support réactif, Esperoo aide les entreprises à gagner en efficacité.
Badakan simplifie la gestion des extras et des plannings pour l’hôtellerie et la restauration. Recrutez des candidats qualifiés rapidement, automatisez les tâches administratives et planifiez efficacement. Une solution intuitive pour optimiser vos opérations et améliorer la satisfaction des équipes.
Skello simplifie la gestion des plannings et des ressources humaines pour les restaurateurs. Créez des plannings rapidement, suivez les heures travaillées, gérez absences et congés, le tout avec une interface intuitive. Optimisez votre organisation, réduisez les erreurs et assurez la conformité légale facilement.
Simplifiez la gestion de votre équipe
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Les solutions digitales de gestion des plannings transforment l'organisation des horaires. Planifiez vos équipes en quelques clics, gérez facilement les absences, congés, et remplacements, tout en respectant les contraintes légales. Ces outils permettent une visibilité en temps réel, une communication simplifiée entre managers et collaborateurs, et une réduction de 20% du temps dédié à l’organisation des plannings. Résultat : une meilleure répartition des tâches et une optimisation des ressources, qui boostent la productivité et réduisent les tensions liées aux imprévus.